JKF er grundlagt af smedemester Louis Nielsen i 1957. Det oprindelige navn var ”Jysk Knæ- og Pladerørsfabrik”, men som følge af en stigende eksport blev navnet i 1982 ændret til det mere mundrette navn JKF Industri A/S. Fra 2014 er navnet ændret til det enkle JKF – uanset hvor vi er i verden.
Siden stiftelsen er det gået stærkt – både hos os, vores kunder, i branchen og i samfundet. Virksomhedens rødder er bevaret, men vi vil altid stræbe mod forbedringer, som sikrer og udbygger vores markedsposition og fremtid samtidig med, at vi sikrer kunderne de rigtige løsninger. Vi har fortsat hjemme i den smukke nordjyske landsby Als beliggende i frisk havluft lige ud til Kattegat, og vores vision er uændret. Vi vil fortsat være blandt de førende producenter og leverandører af komponenter til procesventilationsanlæg og dermed bidrage til et bedre globalt miljø.
Den danske fabrik og koncernhovedkontor i Als rummer i dag tidssvarende og moderne administrations-, udviklings- og produktionsfaciliteter på ca. 25.000 kvm. JKF har producerende datterselskaber i Malaysia og Polen samt salgskontorer i Litauen, Indonesien og Singapore.
JKF er certificeret efter ISO 9001, ISO 14001 og ISO 45001 til gavn for både vores kunder, naboer/omgivelser og medarbejdere. Certificeringen sikrer kunderne samme kvalitetsniveau hver gang, de køber et JKF produkt. De sikrer sig også, at produkterne er frembragt i et godt arbejdsmiljø uden belastning af det ydre miljø, og at forholdene hvert år bliver vurderet af DNV Danmark.
Naboer/omgivelser er sikret, at det nære miljø ikke belastes mere end beskrevet i virksomhedens miljøgodkendelse, og at der løbende arbejdes på at nedbringe belastningen af miljøet.
Vores medarbejdere har også gavn af certificeringerne. Deres hverdag er beskrevet og der er arbejdsinstrukser og procedurer for deres arbejde. Arbejdsmiljøorganisationen arbejder aktivt og løbende på at forbedre virksomhedens arbejdsmiljø ved runderinger, møder og en daglig dialog i arbejdsmiljøgrupperne. Hvert år udarbejdes der nye mål for kvalitet, miljø og arbejdsmiljø. Det sikrer, at der altid sker udvikling og forbedring af medarbejdernes arbejdsforhold.
